DETAIL KOLEKSI

Pengaruh integrasi sosial dan otonomi kerja terhadap kepuasan kerja karyawan PT. BCA finance, Tbk. cabang Mangga Dua, Jakarta


Oleh : Muhammad Hasbi Zakiri

Info Katalog

Nomor Panggil : 2016_TA_MJ_022121022

Penerbit : FEB - Usakti

Kota Terbit : Jakarta

Tahun Terbit : 2016

Pembimbing 1 : Justine T. Sirait

Subyek : Job Satisfaction

Kata Kunci : Social , integration, Job Autonomy, job Satisfaction


File Repositori
No. Nama File Ukuran (KB) Status
1. 2016_TA_MJ_022121022-Halaman-Judul.pdf 1075.41
2. 2016_TA_MJ_022121022_Bab-1.pdf1.pdf 670.51
3. 2016_TA_MJ_022121022_Bab-2.pdf1.pdf 1004.28
4. 2016_TA_MJ_022121022_Bab-3.pdf1.pdf 935.76
5. 2016_TA_MJ_022121022_Bab-4.pdf1.pdf 1005.5
6. 2016_TA_MJ_022121022_Bab-5.pdf1.pdf 583.38
7. 2016_TA_MJ_022121022_-Daftar-Pustaka.pdf1.pdf 567.4
8. 2016_TA_MJ_022121022_Lampiran.pdf1.pdf 1287.05

p penelitian ini bertujuan untuk menjelaskan pengaruh integrasi sosial dan otonomi kerja terhadap kepuasan kerja Sampel yang digunakan dalam penelitian ini berjumlah 80 responden yang merupakan karyawan PT.BCA Finance,Tbk, Penelitian ini mengunakan SPSS. Dari hasil penelitain untuk variable social integration dapat diketahui rata-rata untuk variable ini adalah sebesar 3.7150 ......

Bagaimana Anda menilai Koleksi ini ?